Systeemiajattelu johdon päätöksenteossa - Tampereen teknillinen yliopisto

Systeemiajattelu johdon päätöksenteossa

Tavoite

Systeemiajattelun koulutus esittelee systeemidynamiikan ajattelumallin, jonka avulla pystytään tarkastelemaan laajoja tuotanto-, liiketoiminta- tai hallinnollisia kokonaisuuksia.  Ajattelumalli kuvaa sekä  kokonaisuuden sisäiset että ulkoiset dynaamiset vuorovaikutukset ja takaisinkytkennät.

Koulutus tarjoaa tehokkai­ta menetelmiä strategian suunnitteluun ja prosessien jatkuvaan kehittämiseen monimutkaisissa arvoverkoissa. Käytännön esimerkeillä havainnollistetaan, kuinka systeemidynaamisen ajattelumallin avulla voidaan ymmärtää ja hallita muutoin vaikeasti käsitettäviä kokonaisuuksia. 

• Yritysjohto pystyy jäsentämään, analysoimaan ja tekemään päätöksiä liiketoiminnan oleellisimmista tulos- ja riskitekijöistä.

• Organisaatiorakenteiden ja toimintojen suunnittelu ja rakentaminen helpottuu.

• Jokapäiväisiä päätöksentekotilanteet tehostuvat ja suunnittelupäätösten laatu paranee

Tutustu Systeemiajattelu johdon päätöksenteossa -esitteeseen

Kohderyhmä

Koulutus on suunniteltu liiketoiminnan johdolle ja kehittäjille. Se soveltuu myös kompleksisten projektien tai ohjelmien johtajille ja kokeneille projektipäälliköille.

Kouluttaja

Pääkouluttajina toimivat professorit Risto Ritala ja Matti Vilkko TTY:n Systeemitekniikan laitokselta sekä Principal Scientist Jean-Peter Ylén, VTT:ltä.

Lisätietoja

Lisätietoja koulutuksesta antaa koulutuspäällikkö Paula Varpomaa, puh. 050 300 9467, etunimi.sukunimi@tut.fi.

 

Päivittäjä: Rauvola Katri, 15.04.2013 14:38.
Asiasanat: opiskelu ja opetus, palvelut ja yhteistyö, systeemiajattelu, päätöksenteko, systems thinking